Tätigkeit im öffentlich-rechtlichen Rundfunk 2026
Ich wollte für France Télévisions arbeiten … aber ich wusste nicht, wie ich das anstellen sollte
Die Arbeit in den Medien war schon immer ein Traum. Und France Télévisions ist ein Name, der oft fällt: seriös, anerkannt, zugänglich. Als ich jedoch beschloss, mein Glück zu versuchen, wurde mir schnell klar, dass ich es nicht wirklich wusste wie man sich bewirbtweder welcher Job sprich mich an. War ein bestimmtes Diplom erforderlich? Ein Kolben? An einem Wettbewerb teilnehmen? Ich habe gesucht, getestet, ausprobiert. Und heute teile ich mit Ihnen alles, was ich selbst gerne früher gefunden hätte.
France Télévisions besteht nicht nur aus Fernsehsendern
Bevor Sie über die Einstellung von Mitarbeitern sprechen, müssen Sie verstehen, mit wem Sie es zu tun haben. France Télévisions ist nicht nur ein Medium. Es ist ein öffentliche Gruppe das mehrere Kanäle vereint: France 2, France 3, France 5, France Info, France.tv Slash… aber auch RegionalredaktionenProduktionsstudios, eine digitale Niederlassung und jede Menge Maschinen hinter den Kulissen.
Es ist sowohl eine Säule von Öffentlicher Dienst und ein Schauspieler von sich schnell verändernde audiovisuelle Welt. Wenn Sie auf der Suche nach einer sinnvollen Arbeit in einem Unternehmen sind, das sich an neue Nutzungsmöglichkeiten anpasst, sind Sie hier wahrscheinlich richtig.
Ich war überrascht von der Vielfalt der angebotenen Jobs
Ich dachte, dass dort nur Journalisten oder Bildtechniker arbeiten könnten. Eigentlich, France TV rekrutiert in vielen Bereichen :
- Produktion, Regie, Schnitt
- Journalismus, Berichterstattung, Web-Schreiben
- IT, Entwicklung, Daten
- Kommunikation, digitales Marketing, soziale Netzwerke
- Personalwesen, Recht, Finanzen
- Künstlerische und Drehbuchberufe
- Verwaltungspositionen, Logistik, Management
Es gibt Platz für kreative Profile, aber auch für technische oder eher „hinter den Kulissen“-Profile.
Um mich zu bewerben, habe ich alles auf einer Seite gefunden
Ich sage es Ihnen gleich: Sie müssen nicht stundenlang auf Dutzenden von Websites suchen. Alles passiert weiter francetelevisions.fr/recruitment.
Hier können Sie:
- Durchsuchen Sie Job-, Werkstudenten- und Praktikumsangebote
- Filtern Sie nach Regionen, Domänen und Dauer
- Bewerben Sie sich online mit Ihrem Lebenslauf und Anschreiben
- Reichen Sie eine Initiativbewerbung ein, wenn kein Angebot zu Ihnen passt
Ich fand die Website ziemlich übersichtlich und die Stellenbeschreibungen gut geschrieben, mit den Aufgaben, dem gesuchten Profil und den angebotenen Bedingungen.
Wie läuft die Rekrutierung? Ich erkläre es dir
Meine Erfahrung kann je nach Position ein wenig variieren, aber hier ist das klassische Muster, das mir begegnet ist:
- Online-Bewerbung : Lebenslauf + Anschreiben, oder manchmal auch nur ein kurzer Pitch
- HR-Vorauswahl : Telefon- oder Videointerview
- Vorstellungsgespräch : mit einem Manager oder zukünftigen Kollegen
- Manchmal ein Test : redaktionell, szenariomäßig oder technisch (bei Entwicklung, Bearbeitung usw.)
- Positives Feedback hin oder her : oft innerhalb von 3 Wochen
Mein Rat: Kommen Sie nicht mit den Händen in den Taschen. Bereiten Sie ein paar Sätze darüber vor die Mission von France TVihre Verpflichtungen, die Inhalte, denen Sie folgen, was Ihnen an ihrer Herangehensweise an den öffentlichen Dienst gefällt.
Muss man einen Abschluss an einer Top-Schule haben? Nicht unbedingt
Ich kam nicht aus einem renommierten Studiengang und wurde dennoch zum Vorstellungsgespräch angenommen. Natürlich gilt für bestimmte Positionen (Journalismus, Technik usw.), Fachausbildung werden erwartet.
Was aber auch sehr wichtig ist:
- Dein Motivation real
- Ihre Fähigkeit dazu im Team arbeiten
- Dein vergangene Erfolge (persönliche Projekte, Freiwilligenarbeit, YouTube-Kanäle usw.)
- Ihre Neugier auf Informationen, Bilder, Kultur
Wenn Sie dabei sind Rückwandlungwissen, dass France Télévisions auch atypische Profile rekrutiert, sofern sie einen seriösen und kohärenten Ansatz verfolgen.
Was mir daran gefallen hat, das Innere von France TV zu entdecken
Was mir auffiel, war die Ausgewogenheit. Das Unternehmen ist groß, aber menschlich. Es gibt Strenge, aber auch Zuhören.
Und als Mitarbeiter oder Werkstudent profitieren Sie von:
- A klarer und stabiler Vertrag (CDI, CDD, Werkstudium oder betreutes Praktikum)
- Von der Nebenleistungen (Gegenseitigkeitsversicherung, Restaurantkarten, Telearbeit je nach Position)
- Ein echter Ort für Kreativität und Innovation
- Aufmerksamkeit geschenktGleichheit, Vielfalt, Inklusion
Ehrlich gesagt ist es ziemlich selten, dass eine so große Übereinstimmung zwischen den angezeigten Werten und der erlebten Realität besteht.
Empfehle ich eine Bewerbung? Ja, ohne zu zögern
Wenn Sie ein anregendes Umfeld suchen, in dem Image und Informationen ernst genommen werden, und wenn Sie zu Projekten beitragen möchten, die Millionen von Menschen betreffen, dann versuchen Sie Ihr Glück.
Beim ersten Mal wird man nicht unbedingt erwischt, das ist normal. Aber jede Bewerbung ist eine Chance dazu entdeckt werdenvon Fortschrittum besser zu verstehen, was Sie anstreben. Und manchmal öffnet sich eine Tür dort, wo man es am wenigsten erwartet.
Wenn Sie also zögern, sage ich einfach: Probieren Sie es aus. Möglicherweise haben Sie im öffentlich-rechtlichen Rundfunk mehr Platz, als Sie denken.



